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第43章 你去搞科技屈才了

第43章 你去搞科技屈才了 (第1/2页)

“来,随便点,我买单!”一家清净优雅的融合菜餐厅,赵东赫大手一挥,活像个土财主。
  
  “嗯?家里你当家?”纪弘瞅了瞅赵东赫,又瞅了瞅他旁边的女孩儿。
  
  女孩儿也是只顾着笑,甚至有点儿不好意思回应纪弘的调侃,纪弘看出来了,人挺灵秀的,就是一张娃娃脸跟长得比较高大粗矿的赵东赫有点儿不太搭。
  
  几番交流下来,看着也没有赵东赫所言的那么现实,真要拜金的话,赵东赫才几个金呐——一个月两三万比下是有余,但离多金还远的很呢!
  
  看着确实是个良配,只是纪弘想不明白的是,以往相亲见个女孩儿说话都结巴的赵东赫这回怎么没这毛病了?
  
  ……
  
  菜过三巡,果汁喝了五遍,几个人也热切起来,就说起了现在河州正火热的卷耳智能科技。
  
  “你觉得耳语系统和工作助理对你们的工作影响大吗?有没有出现人的工作量小了,公司要裁员的趋势?”
  
  听女孩儿说他们公司找关系弄了一批显卡,听那描述,看着像是从优客寰球程林峰那儿搞来的。
  
  现在全公司现在都用上耳语系统和工作助理了,纪弘也是想了解一番情况。
  
  “那肯定不会啊!我们的核心工作是销售,公司主要售卖的就是短视频平台的广告推广。”
  
  纪弘点头表示了解,之前他所在的公司创界科技也是差不多类型的,只不过创界代理的是千寻搜索推广竞价业务,他们代理的是dy短视频平台的广告推广。
  
  “整理客户资料、给客户设计更加省钱、推广效果更好的推广方案,是在销售之前,就要拿给客户看,得到客户认可的。
  
  “而且,销售之后,还要盯数据,每天花了多少钱,推广效果怎么样,展现量多少,点击率多少,转化率多少,出现异常了,还要立即整改方案。
  
  “以前的工作模式就是白天见客户,晚上加班整理资料、制作方案。而用了耳语之后只是不用加班了而已,裁员是不可能的,就算裁也与这个无关,关键还是要看业绩指标。”
  
  女孩儿说着眼神还不断的瞄着赵东赫,神色之中尽显佩服,纪弘顿时明白了,他相亲能成功还真是沾了公司的光,回头还得让他请客。
  
  “嗯。”纪弘也是记录下这个场景下的应用——提高工作效率,减少加班,并未影响正常的工作岗位和职责。
  
  ……
  
  “哥们儿辞职不干了,破公司,压榨的特别厉害,我这半年医院都住两回了,再这么搞下去可撑不住。”
  
  纪弘正思索呢,隔壁桌风风火火的过来一个男子,神色还有些激动。
  
  “那你准备干点儿啥呢?”一帮朋友都替他有些担心,这哥们学历不高,情商也不怎么高,就是为人比较仗义,大家也都比较认可他。
  
  “扒拉奇景秘闻!”男子小声道:“耳语系统你们知道吧?加上那个什么助理,太牛逼了,我想要什么资料,只要网上有的,它都能迅速的扒拉出来。
  
  “很多网友很喜欢这些猎奇的东西啊,我现在就在dy播这个,只要多费点儿心思,流量还是很可观的。比工资挣得多,要不然我也不能辞职!”
  
  纪弘是听得清清楚楚的,这又是第二个场景,不过纪弘还有些疑虑,于是他起身走过去,说道:
  
  “这位大哥,刚听你们说起耳语系统,我们就是卷耳智能科技的员工,现在正在做一个调研,能问你几个问题吗?”
  
  旁边的几个哥们那是一脸警惕,而刚才那男子毫不在乎的说道:“你问。”
  
  “你刚刚说扒拉奇景秘闻,你能做,别人不也能做吗?因为私人工作助理很厉害,扒拉全是它的功劳,如果大家都干这个,岂不是会卷的很厉害?”
  
  “哪行不卷呢?直播那么火,也不见得每个人都挣大钱了,一个行业注定只有20%的人能挣到养家的钱。发财的就更少了,金字塔形的,万分之一的人能发大财那就不错了。
  
  

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